Travailleur social d’admission clinique, LCSW Temps plein

Titre: Travailleur social d’admission clinique

Département: Greenwich House Health Health & Centre de consultation

Statut de travail: à temps plein, exempté

À propos de Greenwich Maison

Fondée en 1902 en règlement House pour aider la population immigrant croissante de New York s’adapter à la vie dans un nouveau pays, Greenwich House propose aujourd’hui une variété de programmes et d’approches qui continuent de fournir des milliers de nouveaux-oui au service de la santé et du bien-être, de l’éducation et de l’enrichissement personnel, ainsi que de la construction et de la culture des compétences. expériences.

Résumé de la position:

Responsable de la gestion de toutes les nouvelles entrées commençant par la référence et la fin avec la décision d’admission et la mission de cas. Doit être capable d’engager des patients à travers la durée de vie. Engager des partenaires communautaires à faire des références.

Responsabilités principales:

  • Fournissez et coordonnez toutes les évaluations du processus d’admission, répondez selon les personnes qui recherchent des traitements à haut risque.
  • répondez aux repères de productivité.
  • servit de liaison et préconisez avec d’autres agences.
  • Sensibilisation dans la communauté et développer des partenariats de référence.
  • Évaluez la pertinence du patient pour l’admission et la gestion de la planification de toutes les rendez-vous de pré-admission; faire des références pour les personnes nécessitant un niveau de soins différent et maintenir la liste d’attente.
  • Terminez toutes les documents requis simultanément dans les meilleurs délais dans les agences EHR, y compris les évaluations, les billets, les plans de traitement et de sécurité.
  • Utilisez le temps efficacement et personnellement bien organisé.
  • Effectuez d’autres tâches et projets spéciaux conformes.

Qualifications:

  • Travailleur social agréé (LCSW) avec une expérience de une à deux ans. BI-Lingual est un avantage.
  • Un fort engagement dans l’apprentissage et la formation continus dans les domaines de la maltraitance, de la violence domestique, du bien-être des enfants, du Sud et des modalités de traitement.
  • Efficace écrit, verbale, organisationnelle, des compétences interpersonnelles et de l’alphabétisation informatique requise plus la connaissance des pratiques fondées sur la mise en évidence.
  • doit avoir des compétences cliniques, y compris la capacité d’évaluer les individus pour un traitement approprié et une preuve de traumatisme et de crise.
  • doit pouvoir établir des priorités et un plan d’action pour la manipulation de plusieurs tâches.

Avantages

Nous proposons un package de compensation concurrentiel, qui inclut une assurance médicale, une assurance-vie, une assurance invalidité, 403b, une prestation de navetteurs, un compte de dépenses flexible et un congé payé généreux .

Diversité

Nous sommes un employeur d’égalité des chances et nous cultivons activement un lieu de travail diversifié. Toutes les décisions d’emploi sont prises sans égard à l’âge réel ou perçu de l’âge, de la race, du sexe, de la religion, de la credo, de la couleur, de la citoyenneté, de l’orientation sexuelle, de l’appartenance ethnique, du statut familial, de la responsabilité du service militaire, de la préemption génétique ou du statut de transporteur, d’origine nationale ou d’ascendance , handicap, statut d’ancien combattant, état matrimonial, identité de genre ou expression, statut de violence domestique ou toute autre base protégée par la législation, la réglementation ou l’ordonnance fédérale, de l’État et de la région. Pour plus d’informations, veuillez visiter notre site Web à l’adresse www.greenwichhouse.org.

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